Η κυβερνήτης του Τόκιο, Yuriko Koike, προχώρησε σε μια επαναστατική κίνηση για τους εργαζόμενους, προωθώντας την τετραήμερη εβδομάδα εργασίας για τους δημοτικούς υπαλλήλους της πρωτεύουσας της Ιαπωνίας στο πλαίσιο της εθνικής πρωτοβουλίας για την ενίσχυση των οικογενειών.
Η νέα πολιτική αφορά πάνω από 160.000 υπαλλήλους της Μητροπολιτικής Κυβέρνησης του Τόκιο, ενός από τους μεγαλύτερους εργοδότες της Ιαπωνίας, προσφέροντάς τους ουσιαστικά την ευκαιρία για ένα τριήμερο Σαββατοκύριακο κάθε εβδομάδα.
Η κυβερνήτης του Τόκιο, Yuriko Koike, σε πρόσφατη ομιλία της τόνισε πως η πόλη θα συνεχίσει να εξετάζει με ευελιξία το τρόπο εργασίας, επιδιώκοντας να διασφαλίσει ότι οι γυναίκες δεν θα χρειαστεί να θυσιάσουν την καριέρα τους εξαιτίας φυσικών φάσεων της ζωής τους, όπως ο τοκετός ή η ανατροφή των παιδιών.
Επιπλέον, η τοπική κυβέρνηση ανακοίνωσε ότι θα επιτρέψει στους γονείς με παιδιά από την πρώτη έως την τρίτη τάξη του δημοτικού να μειώσουν τον χρόνο εργασίας τους, αν το επιθυμούν, παραχωρώντας κάποια από τα εισοδήματά τους για να μπορούν να ολοκληρώνουν την εργασία τους νωρίτερα κάθε ημέρα.
Από τον Απρίλιο, οι δημοτικοί υπάλληλοι του Τόκιο θα έχουν τη δυνατότητα να απολαμβάνουν έως και τρεις ημέρες ξεκούρασης την εβδομάδα, ενώ θα χρειάζεται να καλύπτουν 155 ώρες εργασίας το μήνα, προκειμένου να εξασφαλίσουν την ομαλή λειτουργία των υπηρεσιών.
Στόχος η στήριξη των εργαζόμενων γονέων
Το μέτρο, κατά κύριο λόγο, σκοπεύει να ελαφρύνει το βάρος της ανατροφής των παιδιών για τις εργαζόμενες μητέρες.
«Η ενδυνάμωση των γυναικών, ήταν ένα μακροχρόνιο ζήτημα στη χώρα μας», τόνισε η Koike, σύμφωνα με τους Japan Times.
Η Ιαπωνία, μια από τις πιο παλαιές χώρες στον κόσμο, αντιμετωπίζει μια ιδιαίτερη πρόκληση: ο πληθυσμός της γερνάει με γοργούς ρυθμούς, καθώς το υψηλό προσδόκιμο ζωής συναντά τα χαμηλά ποσοστά γονιμότητας.
Η εργάσιμη εβδομάδα των τεσσάρων ημερών είναι μια καινοτομία που εξακολουθεί να είναι σπάνια στη χώρα, αλλά σιγά-σιγά κερδίζει έδαφος χάρη στις τοπικές αρχές, οι οποίες επιθυμούν να προσφέρουν μεγαλύτερη στήριξη στους γονείς και να διευκολύνουν την καθημερινότητά τους.
Το Υπουργείο Υγείας και Πρόνοιας της Ιαπωνίας ανέφερε ότι το 2023 γεννήθηκαν 758.631 παιδιά, καταγράφοντας μια μείωση για όγδοο συνεχόμενο έτος. Αυτή η πτωτική πορεία αποδίδεται σε διάφορους παράγοντες, όπως η μείωση των γάμων, το υψηλό κόστος ζωής, η μεγάλη διαφορά μισθών μεταξύ των φύλων και το κόστος φροντίδας παιδιών.
Για να αντιστρέψει αυτή την τάση, η ιαπωνική κυβέρνηση έχει ήδη δαπανήσει δισεκατομμύρια σε πρωτοβουλίες που στοχεύουν στην ενίσχυση της οικογενειακής πολιτικής, όπως η βελτίωση της πρόσβασης σε υπηρεσίες παιδικής μέριμνας και η προώθηση της κατάψυξης ωαρίων.
Το μέλλον θα δείξει αν αυτές οι προσπάθειες θα έχουν τα αναμενόμενα αποτελέσματα, αλλά το σίγουρο είναι ότι η Ιαπωνία, δεν σταματά την προσπάθεια προσαρμογής στις σύγχρονες ανάγκες της κοινωνίας της.
